圣埃蒂安的大学:民生通道

    民生通道
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    · 关于住房补贴的问题 默认分类 匿名用户 2019-09-20 已回复
    2016年7月份从各个矿区分流到丰源轮胎的职工持续接近一年未发放住房补贴,直到后期才通过渠道找回,并且按规定发放,想问一下之前未发放的住房补贴是否给与补发。
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    圣埃蒂安阵容 www.gkidr.com.cn 丰源轮胎是2017年4月份征得集团公司批准,发放在册员工住房补贴的,薪酬分配方案是以计件工资为基础的,住房补贴虽然作为单独款项,但是属于工资组成部分,所以不存在补发。

    · 请集团公司领导重视铁运处工资 默认分类 匿名用户 2019-09-17 已回复
    来铁运处近十年了,一直没明白铁运处的工资是怎样分配的。一:效益工资到底是怎样分配的,同科室的效益工资从几百到几千不等,入职这么多年的我竟然没有。二:补贴那一项也是比同事差很多,请问这一项是合同补贴还是其他,是按照工龄核算吗?咱们国有企业不是更该遵循劳动法的第五章第四十六条的按劳分配,同工同酬原则吗?铁运处这是遵循劳动法了吗?请集团公司领导重视。
    回复:请集团公司领导重视铁运处工资 回复人: 回复时间:

    针对网民在《民生通道》反映的问题,我单位高度重视,安排工资科对反映情况进行核实,回复如下:
    1、铁运处工资管理工作,能够坚持做到严格按照集团公司有关政策规定执行;
    2、铁运处效益工资分配,一直秉承“倾斜一线”的原则,随着经营效益、考核情况进行浮动?;毓ぷ魅嗽钡男б婀ぷ?,已纳入市场化考核范围,与基层同步考核。虽然低于基层单位同职级人员,但同岗位人员均能“遵循按劳分配原则,实行同工同酬”;
    3、铁运处工资账目中“补贴”一栏,系按照枣矿集团字[2005]40号文件规定调整的35%住房补贴,后期统一调整名称为“补贴”。计算基数是“岗技工资、工龄津贴和固定性津(补)贴之和”,新参加工作人员按照转正定级时岗位(工种)进行报批。2005年之后,随着岗技工资调标,“补贴”标准先后在2009、2012、2013年进行了三次调整,2013年以后未再统一进行调标;
    4、2019年铁运处工资管理文件已通过OA办公系统进行下发,处党政也已安排工资科进一步加大工资政策的宣传力度。如职工对工资政策有疑问的,可直接向铁运处反映,铁运处将会安排工资科积极、认真地做好相关政策的解释说明工作。

    · 近期七五矿和岱庄矿由招聘计划吗 默认分类 匿名用户 2019-09-16 已回复
    如果有请提供一下这两个单位人事部门的联系方式,谢谢
    回复:近期七五矿和岱庄矿由招聘计划吗 回复人: 回复时间:

    网友你好,这两个单位近期都没有招聘计划。

    · 枣矿集团电子招标评标制度不好 默认分类 匿名用户 2019-09-12 已回复
    近期八月份洗煤设备招标有些计划超出计划价中标,生产商不中标,代理商中标,高价中标,并且有个别厂家围标串标,私通使用单位做好关系了,真是腐败,比如雷达料位计很普通的,超出计划价中标,浮选加药也是超出预算,中国矿大有资质也不中标,超出十几万的中标了,希望能够严查
    回复:枣矿集团电子招标评标制度不好 回复人: 回复时间:

    网友你好,请向集团公司纪委反映你的问题,已经超出了民生通道的范畴。

    单      位:枣庄矿业(集团)有限责任公司纪委

    举报电话:0632-4081352、0632-4081353

    举报邮箱:[email protected]

    来信地址:枣庄市薛城区泰山中路118号

    邮      编:277000

    · 招聘 默认分类 匿名用户 2019-09-11 已回复
    近期贵公司还有招聘计划吗?
    回复:招聘 回复人: 回复时间:

    网友你好!请多留意各单位的人事和工资部门的有关招聘通知!

    · 山东煤炭卫生学校教师招聘 默认分类 匿名用户 2019-09-11 已回复
    尊敬的领导您好! 我是枣庄矿业集团一名企业员工,是师范类大学毕业,请问咱们的山东煤炭卫?;剐枰鲜β??能不能调入卫校工作?我有多年的从教经验,如果有,请把学校的联系电话告知行吗?谢谢领导!
    回复:山东煤炭卫生学校教师招聘 回复人: 回复时间:

    请咨询山东煤炭卫校人事部门,联系人:鲍广平副书记,联系电话:4098898。

    · 户口证明 默认分类 匿名用户 2019-09-10 已回复
    枣矿集团井亭煤矿退休工人需要用户口页,这个户口页去哪开
    回复:户口证明 回复人: 回复时间:

    网友你好,请携带本人身份证去户口所在地派出所户籍室办理。

    · 关于岗位技能工资待遇问题 默认分类 匿名用户 2019-09-09 已回复
    请问大学生的岗位和技能工资是由集团公司统一规定的还是由个单位自己制定的?为何铁运处处机关大学生工资表上标注的岗位工资和技能工资数与实际拿到的数不一样?工资科给的解释是:大学生的效益工资每个月几毛钱,是因为用效益工资来填充这个数,导致大学生的效益工资每个月才几毛钱,请问这样合理吗?我们上报集团公司的岗位和技能工资数又是多少?
    回复:关于岗位技能工资待遇问题 回复人: 回复时间:

    1、铁运处工资管理工作,能够坚持做到严格按照集团公司有关政策规定执行;2、铁运处新分配大学生转正定级后,均已按照集团公司政策规定,执行相应的职级标准,不存在“工资表标注的岗位工资和技能工资与实际拿到的数不一样”的情况;3、铁运处效益工资分配,一直秉承着“倾斜一线”的原则,坚持机关低于基层单位同岗位人员,随着经营效益、考核情况进行浮动。为确?;毓ぷ魅嗽薄巴谕辍?,分配至处机关的大学生参照同岗位人员的岗位绩效工资待遇执行。

    · 中秋福利待遇 默认分类 匿名用户 2019-09-09 已回复
    为何全枣矿就铁运处的工会不给发中秋礼品,我们上交的工会经费去哪了?
    回复:中秋福利待遇 回复人: 回复时间:

    应广大职工会员要求,经处工会全委会研究,拟筹措资金在中秋节前为职工会员发放一桶油、两袋米,春节前根据经费节余情况再行研究为职工会员发放物品事宜。
    枣庄市总工会、集团公司工会财务和经费审查委员会每半年对处工会经费支出情况进行审计,处工会经费支出完全符合工会有关规定和上级要求。同时,处工会每年向职代会作工会经费使用情况报告,并经过全体职工代表审议通过。

    · 对于单位职工违规违纪影响单... 默认分类 匿名用户 2019-09-08 已回复
    集团下属枣庄矿业(集团)有限责任公司柴里煤矿经济考察办公室职员×××与同在柴里煤矿的妻子×××违反单位制度,利用单位资源使用单位公章在外办理经济合同获取资金从事经营滕州市西岗东湖温馨酒家获取私利,长期出现在职不在岗的现象,多次向单位领导反映都无人问津。n 同时×××未经同事允许私自泄露同事姓名和手机号,提供给业务平台,导致因为×××不守信用逾期不还款而频繁接到各种陌生电话,严重影响同事生活及工作,还有损单位形象。望有关部门核查严惩,还单位职工一个清廉而和谐的工作环境及氛围。
    回复:对于单位职工违规违纪影响单位形象的问题 回复人: 回复时间:

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